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"Hörsaal Handwerk" ist eine Initiative der Handwerkskammer zu Leipzig in Zusammenarbeit mit dem Career Office der Hochschule für Technik, Wirtschaft und Kultur Leipzig (HTWK). Studierenden soll das mittelständische Handwerk als moderner und attraktiver Arbeitgeber vorgestellt werden. Ziel ist es, sie für eine Karriere im Handwerk zu begeistern.

Dabei ergeben sich viele Möglichkeiten der Einbindung von Studenten in Betriebe: Von Praktika, über Werkstudententätigkeiten, bis hin zu Bachelor- oder Masterabschlussarbeiten oder als Absolventen.

Handwerk soll für Studierende attraktiver werden

Die Handwerkskammer zu Leipzig ist dabei die Schnittstelle zwischen den Unternehmen und den Studierenden. Sie leitet Angebote der Firmen an die entsprechenden Fachbereiche weiter und bietet den Unternehmen eine Vielzahl an weiteren Möglichkeiten sich den Studierenden vorzustellen. Dabei sind Firmenkontaktmessen, Firmenexkursionen und die Stellenbörse des Career Office der HTWK Leipzig nur einige Beispiele, um erfolgreich qualifizierte Mitarbeiter zu finden. Die Handwerkskammer zu Leipzig berät und betreut interessierte Unternehmen langfristig.

Unternehmen zu Gast an der HTWK Leipzig

An festen Terminen im Semester können sich Unternehmen der verschiedenen Branchen in der HTWK vorstellen und in direkten Kontakt mit den Studenten treten. In lockeren Gesprächen besteht die Möglichkeit über Einstiegsmöglichkeiten im Unternehmer zu sprechen und die Vorteile des Unternehmens hervorzuheben.

Beispielsweise unter dem Leitspruch "Ingenieure gesucht - spritziger Talk bei kühlem Bier" stellen sich sechs Unternehmen den Studierenden vor und beantworten Fragen rund um den Berufseinstieg. Anschließend können Sie bei kühlem Bier und leckerem Fingerfood ins Gespräch kommen und Kontakte knüpfen.

Die Veranstaltungen mit Hochschulen sind ideale Gelegenheiten, Studenten für offene Stellen oder geplante Projekte anzusprechen. Dabei können sowohl die bestehenden Formate von Unternehmern genutzt werden, aber auch neue im Zusammenarbeit mit der Hochschule geplant werden. Weitere Informationen zu den genannten Veranstaltungen erhalten Unternehmen bei Emily Butter, Beauftragte für Innovation und Technologie (BIT).

Praxisstipendium oder Deutschlandstipendium vergeben

Getreu dem Prinzip Stipendiaten von heute sind die Fachkräfte von morgen, bietet das Praxisstipendium den Unternehmen die Möglichkeit mit jungen Talenten zusammen zu arbeiten und diese vom Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu überzeugen. 

Das Unternehmen wählt anhand eigener Kriterien den Stipendiaten aus und vereinbart mit ihm, welche Leistungen er für das Unternehmen erbringt. Das können beispielsweise Praktika, Praxissemester, Abschlussarbeiten oder regelmäßig vereinbarte Arbeitszeiten sein. Im Gegenzug honoriert das Unternehmen den Stipendiaten mit einem monatlichen Stipendium von 200 bis 600 Euro.

Mit 300 Euro monatlich fördert das Deutschlandstipendium Studierende, deren Werdegang herausragende Leistungen in Studium und Beruf erwarten lässt. Das Unternehmen zahlt die eine Hälfte, die andere wird vom Bund übernommen.

Der Stipendiat wird von der Hochschule auf der Basis der in den ersten beiden Fachsemestern des Studiums erzielten Ergebnisse der Modulprüfungen ausgewählt. Darüber hinaus werden auch gesellschaftliches Engagement, die Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung sowie besondere soziale oder familiäre Umstände berücksichtigt.